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黃河公司以培訓(xùn)促提升進一步加強職工隊伍建設(shè)
發(fā)布時間:2017/9/11 10:14:21瀏覽量:9080

       黃河公司為落實幸福沈陽交通先行的整體部署,打造一支求真務(wù)實、業(yè)務(wù)出眾、盡職盡責(zé)的職工隊伍,從8月17日開始,由公司運營科牽頭,分期分批對公司全體調(diào)度員進行了專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

       調(diào)度員在運營生產(chǎn)中負責(zé)線路運營車輛的調(diào)度管理工作,既是參與者又是監(jiān)督者。黃河公司目前共有調(diào)度員83名,負責(zé)調(diào)度467臺運營生產(chǎn)車輛,是整個黃河公司運營過程中的首席“指揮官”,調(diào)度員業(yè)務(wù)水平的高低、責(zé)任心的強弱,將直接影響線路的運營狀況。而線路各項運營指標(biāo)的完成情況將會直接影響市民對該線路的滿意度,因此,調(diào)度員的工作看似普通,實則責(zé)任重大。

       培訓(xùn)會上,運營科的領(lǐng)導(dǎo)對調(diào)度員的崗位職責(zé)、GPS系統(tǒng)電腦發(fā)車的實際應(yīng)用、調(diào)度員如何對行車方案準(zhǔn)確理解和靈活調(diào)度等方面進行了詳細的講解,并對調(diào)度員填寫各種數(shù)據(jù)報表進行了進一步規(guī)范,對信息匯報制度做了進一步完善。他強調(diào),調(diào)度員能否正確、合理調(diào)度運營車輛是運營一線工作的重中之重,在調(diào)度車輛時,調(diào)度員要嚴(yán)格執(zhí)行運營方案,對運營公里做好記錄。遇有車輛故障、事故、大車隔、晚點等突發(fā)情況要及時作出機動靈活、準(zhǔn)確無誤的判斷,千方百計提高運營車輛周轉(zhuǎn)率,保證線路正常的運營秩序。

 

 

       此次培訓(xùn),既讓廣大調(diào)度員提高了自身業(yè)務(wù)水平,看到了自身工作上的不足,又在很大程度上激發(fā)了大家的工作熱情。有幾位即將退休的老調(diào)度員在發(fā)言中動情地說道:“自己干了一輩子調(diào)度員,不僅要在新環(huán)境下不斷加強學(xué)習(xí),跟上公司發(fā)展的步伐,運用好現(xiàn)代化的智能Gps指揮調(diào)度系統(tǒng),還要責(zé)無旁貸的作好傳幫帶,把多年積累的寶貴經(jīng)驗無私的傳授給年輕調(diào)度員,扎扎實實的站好最后一班崗”。

 

       通過不斷的培訓(xùn),職工的業(yè)務(wù)水平會不斷提高、工作效率會進一步提升,不同崗位的配合也會更加的默契,最終形成“培訓(xùn)—提高—公司發(fā)展—再培訓(xùn)”的良性循環(huán),這才是奠定企業(yè)健康發(fā)展的基石。

 

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